Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess von der Anzeigenschaltung bis zum Onboarding; Begleitung unserer Führungskräfte im Auswahlprozess und Durchführung von Jobinterviews vor Ort wie auch virtuell; Erstellung und Aktualisierung;...
Sie betreuen einen unserer Großkunden vor Ort in allen Themen rund um die Arbeitnehmerüberlassung; koordinieren die Schicht- und Bedarfsplanung in Kooperation mit weiteren Personaldienstleistern, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen;...
Du unterstützt deine Teamleitung bei der Planung, Steuerung und Erreichung der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen (Umsatz, Personalkosten, sonstige Kosten) deiner Filiale sowie bei der Planung und Koordination der Filialmitarbeiter;...
Du unterstützt deine Teamleitung bei der Planung, Steuerung und Erreichung der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen (Umsatz, Personalkosten, sonstige Kosten) deiner Filiale sowie bei der Planung und Koordination der Filialmitarbeiter;...
Sie führen, entwickeln und etablieren das eigene, fünfköpfige HR-Team durch Aufwertung wesentlicher Aktivitäten; zugleich sind Sie, mit direkter Berichtslinie zur Geschäftsführung, verantwortlich für die gesamte Personalpolitik;...
Konzeption, Organisation und Durchführung von Qualifizierungsmaßnahmen wie z. B. Seminare, Workshops und Besprechungen; Coaching von Mitarbeitenden und Führungskräften in Softskill-Themen; Vermittlung der Unternehmens- und Führungswerte; Aufbau;...
Als Mitglied des Projektteams unterstützt Du bei der Ausgestaltung, Reflektion und Evaluation; begleitest und berätst Teilzeit-Führungskräfte und ihre Teams an dem jeweiligen Standort in RLP;...
Eigenständige Personalsachbearbeitung eines definierten Mitarbeiterkreises inklusive Entgeltabrechnung, Vertrags- und Zeugniserstellung sowie Bescheinigungswesen; Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften in allen Fragestellungen;...
Du bist für die termin- und sachgerechte Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnung verantwortlich; führst die administrative Abwicklung aller anfallenden Personalangelegenheiten durch; wirkst an der Weiterentwicklung unserer Arbeitsprozesse mit;...
Du unterstützt deine Teamleitung bei der Planung, Steuerung und Erreichung der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen (Umsatz, Personalkosten, sonstige Kosten) deiner Filiale sowie bei der Planung und Koordination der Filialmitarbeiter;...
Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung in SAP; Stammdatenpflege; Kontrolle der Zeitdaten im Zeitwirtschaftssystem; Ermittlung der Auszahlungen für Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld sowie sonstige Einmalzahlungen;...
Standortaufbau und -leitung; Standort in der Region erfolgreich machen; Auswahl und Führung Ihres Personals; Kundengewinnung und -bindung; Controlling und Reporting; Möglichkeit mit weiteren Standorten zu expandieren;...
Unterstützung bei Ausschreibungen und Stellenbesetzungen; Mitwirkung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung; Abwicklung personalrelevanter Veränderungen während der Vertragslaufzeit; Bearbeitung von Anfragen und Anträgen von Mitarbeitenden;...
Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden; Sicherstellung der Arbeitsqualität und -leistung; Disposition von Aufgaben und Ressourcen zur Sicherstellung des Tagesgeschäfts; Verantwortung für eine ausgewogene Kommunikation in der Gruppe;...
Du bist von Anfang an dabei und erstellst gemeinsam mit Deinen Sales-Kolleginnen und -Kollegen Angebote für Personalumbau und Personalabbauprojekte;...
Wir verlassen uns auf Ihre Fachkenntnisse, wenn es um die Begleitung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitern im operativen und strategischen Bereich geht; außerdem sind Sie verantwortlich für die Leitung;...
Unterstützung und Beratung unserer internationalen Geschäftsführer und anderen Führungskräften in allen HR-relevanten Fragen sowie Ansprechpartner für unsere internationalen Mitarbeiter; administrative Abwicklung und Unterstützung aller HR-Prozesse;...