Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung und haben erste Erfahrungen im Personalmanagement; Sie sind aufgeschlossen, haben eine hohe Sozialkompetenz und verstehen sich als interner Dienstleister;...
Betreuung und Beratung der Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen; Verantwortung des gesamten Recruiting-Prozesses; Vertragsgestaltung und Dokumentenmanagement;...
Selbstständige Organisation und Koordination aller HR-relevanten Themen im operativen Tagesgeschäft - vom Recruiting über den Ein- bis zum Austritt; Kompetenter Ansprechpartner für Mitarbeiter & Führungskräfte in Personalthemen;...
Sie agieren als kompetenter Ansprechpartner bei allen Fragen rund um das Arbeits- und Sozialrecht für Führungskräfte und sonstige Mitarbeiter des Unternehmens; übernehmen als ambitionierter Personalreferent eigenständig die Betreuung;...
Planung der benötigten Zeit und Ressourcen für die Projekte; Gewährleistung der pünktlichen Erfüllung von zentralen Projektmeilensteinen; Funktion als zentrale Anlaufstelle für Ihren Fachbereich;...
Die Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung, die Kontrolle des Abrechnungslauf und die Kooperation mit unserem externen Abrechnungsdienstleister; Die Realisierung neuer HR-Projekte;...
Leitung der Personalabteilung am Standort Schönebeck; vollumfängliche Betreuung der Mitarbeiter/-innen vom Eintritt bis zum Austritt; Durchführung des Personalrecruitings von Erstellung der Stellenanzeige bis zur Einstellung;...
Suche, Auswahl und Gewinnung geeigneter Mitarbeiter/innen unter Einsatz von bewährten sowie innovativen Rekrutierungskanälen; eigenständige Entwicklung von Anforderungsprofilen und Erstellung zielgruppenspezifischer Stellenanzeigen;...
Proaktiv rekrutierst Du IT-Expertinnen und -Experten für Projekte bei unseren Kunden. Du schaltest Projekt- und Stellenangebote auf Sozialen Netzwerken und Karriereseiten. Als erster Ansprechpartner für die Kandidaten koordinierst Du;...
Zentraler Ansprechpartner in allen administrativen HR-Themen für Mitarbeiter und Führungskräfte; Übernahme von Projektarbeiten und Sonderaufgaben zu personaladministrativen Themenstellungen;...
Erreichung der qualitativen und quantitativen Ziele laut Konzeption; Organisation der kontinuierlichen Besetzung der Teilnehmenden-Plätze mit geeigneten Interessenten inkl. Akquise geeigneter Teilnehmender an formellen und informellen Treffpunkten;...
Eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung der Entgeltabrechnung über SAGE von ca. 190 Mitarbeitern unter Berücksichtigung von steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Anforderungen inkl. aller dazugehörigen Tätigkeiten;...
In nationalen wie internationalen Projekten wirst du Kunden kompetent beraten, Diagnostik betreiben, coachen und trainieren; verantwortungsvolle Projekte leiten bei aufstrebenden wie renommierten Unternehmen;...
Leitung des Referats IV/2 - Einkauf: Einkaufsorganisation, Personalführung und Personaleinsatz Geschäftsprozessoptimierung; Eigenverantwortliche Bearbeitung von nationalen und europaweiten Vergabeverfahren;...
Eigenverantwortliche Bearbeitung aller administrativen Aufgaben der operativen Personalarbeit von der Einstellung bis zum Austritt; Unterstützung bei Recruiting und Bewerbermanagement;...
Identifizieren von neuen Recruitingtrends und Gewinnung von Talenten für unsere Kunden über diverse Recruitingkanäle; aktive Kandidatensuche und Ausbau des Kandidatenpools; Erstellung von Kandidatenempfehlungen für unsere Kunden;...
Gestaltung und Durchführung des gesamten Rekrutierungsprozesses unter Einbeziehung der Fachbereiche; Durchführung und Weiterentwicklung von Instrumenten der Personalentwicklung – inhaltlich wie administrativ;...
Die Prüfung und Verwaltung der Zeit- und Urlaubskonten der Mitarbeiter mit entsprechenden Auswertungen sowie vorbereitende Tätigkeiten für die Abrechnung; die Personalsachbearbeitung;...
Beratung der Führungskräfte in allen arbeits- und tarifrechtlichen Fragen im Zusammenhang mit der Umsetzung des operativen Personalgeschäfts; Begleitung der Personalprozesse;...
Führung des internen Teams; eigenverantwortliche Steuerung sowie organisatorische und administrative Abwicklung des Projektes; Analyse und fortlaufende Optimierung der Arbeitsabläufe und -prozesse; umfassende Betreuung des Kunden;...
Proaktiver Aufbau eines Kandidatenpools und -netzwerks unter Einsatz von verschiedenen Personalbeschaffungsinstrumenten in ausgewählten Rekrutierungskanälen; Individuelle Beratung und Betreuung unserer Großkunden;...
Sie fungieren als Ansprechpartner für Mitarbeitende und Vorgesetzte in allen Personalfragen; Rekrutierung und Ausbildungsbetreuung inkl. Planen und Begleiten der Auszubildenden von der Einstellung bis zum Zeugnis;...
Sie fördern die Beratungs- und Vertriebskompetenz der Mitarbeiter. Der hohe Dienstleistungs- und Serviceanspruch der Stadtsparkasse München erfordert dabei eine fundierte und professionelle Vorgehensweise;...
Beratung der Führungskräfte im definierten Betreuungsbereich in allen Personalangelegenheiten unter Berücksichtigung betrieblicher, tariflicher und gesetzlicher Regelungen;...
